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Me dirijo a Ud. porque ésta dirección la encontré en una de las tantas páginas que consulté de gremios en ese país, y mi intención es hacer conocer mi historia a alguien relacionado con el BSCH.
Durante 30 años me desempeñé en la actividad bancaria, 21 años en el Banco de Galicia y 9 años en el Banco Santander Rio, ambos de Argentina, en este último Banco desde su inauguración en ésta ´Ciudad de Villa María Pcia. de Córdoba el 17/12/1998. Desde el comienzo me desempeñé en la tarea de Jefe Operativo, no se si en España el cargo es el mismo, pero es el que se encarga de la parte administrativa, sería el 2do. del Gerente, allí Director de Oficina. Hace un poco más de un año el Tesorero de la sucursal decidió postularse para delegado gremial y fue electo, a partir de allí comenzó una persecución de parte del Banco, donde por razonez obvias yo me encontraba en el medio. el Banco pretendia que yo lo induciera a renunciar y para ello me pedia constantemente crearle problemas, ninguna de éstas cosas hice, por principios y porque el Tesorero cumplia correctamente con sus tareas. Llegó a tal punto el asedio, que el Tesorero decidió negociar su despido a cambio de una suma de dinero, cosa que ocurrió el 26/09/2007, ese mismo día después de la firma del acuerdo gente de RRHH del Banco me llamaron y me comunicaron que yo tambien había sido despedido, sin cusa alguna y que ponian la indemnización a mi disposición, cosa que rechacé porque consideré totalmente injusto el despido, además de haberme enterado que la causa principal de ésta decisión había sido por mi actividad gremial, aún cuando no era delegado, ni siquiera afiliado, pero si muchas veces hice notar mis diferencias con las horas extras que no se pagaban, el trato hacia compañeros, etc. En Argentina el Banco Santander desprecia todo lo que tenga que ver con el gremio y no quiere delegados gremiales, aquí en Pcia. de Córdoba la persecución es total, no solo en las Sucursales no quieren delegados, sino que si se enteran que alguien se afilió a la Bancaria es rápidamente "apretado" para que se desafilie, el que lleva a cabo ésta tarea en Córdoba es el Gerente Zonal Guillermo Zolezzi. Con respecto a mi situación a partir del despido puedo decirle que con 53 años, es casi imposible insertarse nuevamente en el mercado laboral, me he quedado sin Obra social, o sea no tengo cobertura médica alguna, sin ingresos, con un nieto a cargo con discapacidad, el cuál estaba siendo tratado, pero luego de todo esto, su atención es nula con el consiguiente retroceso para una vida normal, hoy tiene 8 años, y es cuando más necesita de tratamiento, tambien tengo un hijo de 18 años que estaba siendo tratado por adicción a drogas, y esto tambien quedó trunco, en suma una situación sumamente angustiante, la cuál el Banco no le importó absolutamente nada, aunque más no sea podrian haber tratado de negociar una salida más decorosa a un personal que siempre les cumplió con honestidad y capacidad. Tengo en curso una demanda por discriminación, ya que el motivo de mi despido es por actividad gremial, y justamente por esto me permito molestar su atención.
Le solicito contemple la posibilidad de hacer conocer allí en España al medio que Ud. considere más relevante, el trato que recibimos en Argentina por parte del Banco y contra el Gremio y quienes los representan, es un trato claramente discriminatorio, que al no ser denunciado, el Banco sigue actuando, bajo la excusa que ellos no actuan de ésta manera y ponen como ejemplo que en Casa Central hay varios delegados, pero a todos ellos les envie una nota similar a ésta y no logré respuesta de nadie, salvo de algún delegado del interior del país, es como si en Casa Central los delegados no se preocupan por el resto de sus compañeros.
Le agradezco su atención y espero pueda hacer algo que me ayude para poder resolver mi situación lo más rapidamente posible. Gracias y saludos
Pedro Daniel R. Pittavino
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